留学生境外学习及工作年限认定条件、材料、流程

转载 来源:大家保保险网  2018-07-12 06:51  阅读 1,374 次

留学生留学回来工作过程中往往需要提交境外学习及工作年限认定证明。那么留学生境外学习及工作年限认定怎么办理呢?下文为您介绍留学生境外学习及工作年限认定条件、材料和流程。

留学生境外学习及工作年限认定条件

出国(境)留学前有国内工作经历,且已办理离职、辞职手续或与原单位终止工作(劳动)关系,具备下列条件之一的人员:

1.在国(境)外获得硕士及以上学位的留学人员;

2.在国(境)外获得硕士及以上学位后,继续在国(境)外工作的留学人员;

3.在国内已获得中级及以上专业技术职称任职资格,并在国(境)外高等院校、科研机构进修一年以上的访问学者、进修人员、合作研究人员(含博士后)。

留学生境外学习及工作年限认定申请材料

1.认定国(境)外学习年限

(1)人才“绿卡”或《引进人才“绿卡”基本信息情况登记表》;

(2)《留学人员国(境)外学习、工作年限认定表》(一式三份);

(3)教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》原件及复印件;

(4)留学期间的护照或港澳通行证;

(5)出国(境)前办理的离职、辞职手续,或与原单位终止工作(劳动)关系证明材料的原件及复印件。

2.认定国(境)外工作年限

(1)人才“绿卡”或《引进人才基本信息情况登记表》;

(2)《留学人员国(境)外学习、工作年限认定表》(一式三份);

(3)出国(境)前办理的离职、辞职手续,或与原单位终止工作(劳动)关系证明材料的原件及复印件;

(4)留学期间的护照或港澳通行证;

(5)国(境)外工作证明和工资收入税单原件、复印件及翻译件(经翻译公司翻译并加盖印章);

(6)访问学者、进修人员或合作研究人员还需提供出国(境)前获得的中级及以上专业技术职称任职资格证书原件及复印件;在国(境)外做博士后研究的,还需提供在国内获得的博士学历学位证书原件及复印件。

留学生境外学习及工作年限认定办理流程

1.用人单位派员到市引进人才综合服务中心指定窗口报送所需材料;

2.窗口工作人员对报送材料进行审核,合格后在《留学人员国(境)外学习、工作年限认定表》上加盖印章;

3.用人单位持盖章的《留学人员国(境)外学习、工作年限认定表》,到所属区(县)社保分中心办理学习、工作年限计算连续工龄手续。(来源:大家保保险网)

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